按照環保集團紀委的相關要求，經水發生態黨委批準，10月上旬，水發生態紀委采取面對面和視頻方式，對集團32名中層正職進行了一對一廉政談話，其中集團總助3人、部門負責人5人、一級權屬公司董事長和總經理24人。

本次廉政談話的內容主要包含貫徹執行黨的路線方針政策、全面從嚴治黨、黨風廉政建設及廉潔從業工作等六個方面，并結合公司的實際情況，對各權屬公司主要負責人、各部門負責人提出了具體要求：各干部職工要加強政治理論和法律法規知識的學習，加強黨性修養和作風養成，樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，認真履行黨風廉政建設責任制和重大事項報告制度，同時加強對干部職工和身邊親屬的管理監督，不斷提升防腐拒變能力，要配合集團的年度發展規劃和個人工作計劃，做好履職擔當，開創水發生態集團高質量發展新局面。

廉政談話前，集團黨委委員、紀委書記孫玉國帶領學習近期中央和省紀委通報的警示案例、重申《黨章》等法律法規中的重要條款，并向被談話人發放《領導干部廉潔自律提示卡》。

本次廉政談話不僅是一次交心談心的過程，也是一次探討如何做人做事的過程，更是相互勉勵彼此提高的過程，有助于增強廉潔自律意識，達到教育和保護干部的目的。參與談話的同志一致表示，將以此次廉政談話為契機，堅守政治紀律和政治規矩，始終繃緊廉潔自律這根弦，以更加昂揚的斗志、更加飽滿的激情推進水發生態高質量發展，以優異成績迎接黨的二十大勝利召開。（閆玉華  供稿）